Fundación El Triángulo y McDonald’s Ecuador firman convenio para fortalecer la inclusión laboral de personas con discapacidad

Un nuevo paso hacia un empleo más inclusivo en Ecuador

En Fundación El Triángulo creemos que la inclusión laboral se construye a través de alianzas que generan oportunidades reales. Por ello, nos llena de orgullo anunciar la firma del convenio «Empleo con Apoyo» junto a McDonald’s Ecuador, una iniciativa que fortalece nuestro compromiso con la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual.

Este acuerdo representa un importante avance en nuestra misión institucional, permitiéndonos ampliar el alcance de nuestros programas de inclusión y responder a las necesidades actuales del sector empresarial con un modelo de acompañamiento más sólido y especializado.

El programa Empleo con Apoyo promueve la incorporación directa de personas con discapacidad al mercado laboral, brindando el acompañamiento necesario tanto a los colaboradores como a las empresas para favorecer procesos de contratación exitosos, sostenibles y verdaderamente inclusivos.

Con esta alianza, Fundación El Triángulo continúa siendo la misma organización comprometida con la educación, el desarrollo integral y la inclusión de personas con discapacidad intelectual, pero ahora con nuevas herramientas y mayores oportunidades para multiplicar su impacto en la sociedad.

Creemos que la inclusión laboral transforma vidas, fortalece a las organizaciones y contribuye a construir un Ecuador más equitativo, donde el talento de cada persona tenga la oportunidad de desarrollarse.

Invitamos a más empresas e instituciones a sumarse a este propósito y convertirse en aliados de una sociedad más inclusiva. Juntos podemos generar más oportunidades de empleo y demostrar que la diversidad enriquece los espacios de trabajo.